IT Experte / Digital Workplace
Passion for People GmbH
1 month ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Shift work Languages
English, German Experience level
Senior Compensation
€ 90KJob location
Remote
Tech stack
Citrix Systems
Software Systems
Information Technology
Vmware
Job description
- Sie beraten, konzepieren und implementieren IT- Lösungen im Digital-Workplace-Bereich
- Sie entwickeln IT Lösungen, wie Mobile Device Management, Arbeitsplatzsicherheit und -bereitstellung um die Zusammenarbeit und Sicherheit in der digitalen Arbeitswelt verbessern.
- Sie prüfen bestehende Workplace Applications und entwickeln neue Konzepte
- Sie führen Workshops für End User Computing Architekturen durch
Requirements
- Sie haben eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z.B. zum Fachinformatiker (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium, z.B. im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik, auch gerne Quereinsteiger
- Sie konnten bereits Erfahrung im Umgang mit z. B. Citrix, Horizon, Microsoft oder VMware sammeln
- Sie haben idealerweise bereits Kenntnisse in gängigen End User Computing Methoden, wie Mobile Device Management, Arbeitsplatzsicherheit und -bereitstellung
- Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)
Benefits & conditions
- Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur
- Community Kultur und kollegiale Teamarbeit
- Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan
- Interessante und spannende Aufgaben
- State-of-the-Art Technologien
- Ein attraktives Vergütungsmodell
- Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
- Eine unbefristete Festanstellung
About the company
Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie.
Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten.