Administrateur·rice NetIQ (H/F)

Administration NetIQ : o Gérer et maintenir les plateformes NetIQ Identity Manager (IDM) et Access Manager (NAM). o Développer et maintenir les politiques de provisioning/déprovisioning des identités. o Implémenter et maintenir les connecteurs (drivers) vers les systèmes cibles (AD, Entra, LDAP, applications métier, etc.). o Gérer les flux de synchronisation des identités et les règles de transformation. o Implémenter les workflows d'approbation et assurer la gestion des rôles, des droits d'accès. o Participer aux projets d'évolution de la plateforme (montées de version, intégration de nouvelles applications, etc.).

Environnement IAM & Sécurité : o Collaborer avec les équipes IT, Sécurité, Réseau et Infrastructure pour garantir la cohérence des politiques d'accès. o Participer à la mise en conformité avec les exigences légales et réglementaires suisses (protection des données, audits internes, etc.). o Contribuer à la gestion des audits et à la production de rapports de conformité. o Contribuer à la gestion des accès logiques et à la traçabilité des actions utilisateurs. o Surveiller les logs et alertes de sécurité liés aux accès et identités. o Participer à l'intégration de nouvelles applications dans le périmètre IAM.

Support & Documentation : o Fournir un support de niveau 2/3 sur les incidents liés à l'IAM. o Rédiger et maintenir la documentation technique et les procédures d'exploitation. o Former les équipes internes sur les bonnes pratiques d'utilisation de la plateforme.

o Expérience confirmée (3+ ans) en administration NetIQ IDM/NAM. o Bonne connaissance des protocoles d'authentification (LDAP, SAML, OAuth, Kerberos). o Maîtrise des systèmes Windows/Linux, Active Directory, bases de données (PostgreSQL, Oracle, SQL Server ). o Sensibilité aux enjeux de sécurité informatique et de protection des données personnelles. o Capacité à travailler dans un environnement public, structuré et réglementé. o Français courant, anglais technique.

o Un cadre de travail stable et stimulant au sein d'un établissement public reconnu. o Des projets à fort impact sur la transformation numérique. o Des conditions de travail attractives (horaires flexibles, télétravail partiel, etc.).

En tant que société de services et de conseil informatiques suisse crée en 1998 sur le Canton de Genève, nous apportons expérience et savoir-faire aux organisations privées et publiques en assurant des prestations de qualité. Au travers de ses recrutements, Team Partners cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !