SAP Berater FI/CO (g.n.) Job Inhouse in Frankfurt

Duerenhoff GmbH
1 month ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German
Compensation
€ 115K

Job location

Tech stack

Business Process Model and Notation
SAP Applications
SAP FI/CO
UML
Enterprise Software Applications
Information Technology

Job description

Als Mitglied unseres SAP-Teams bist du federführend für die SAP-Module FI/CO verantwortlich.

  • Du entwickelst innovative Lösungen und Empfehlungen zur Prozessstandardisierung auf Basis der SAP-Standards oder passt die SAP-Module bedarfsgerecht an.
  • Du schulst (Key-)User und operative Teams in der Anwendung und den Konzepten der SAP-Module FI/CO.
  • Du koordinierst die Integration von Customizing und Entwicklungen.
  • Du planst und führst Tests durch und begleitest die Abnahmen durch den Fachbereich.
  • Du stellst einen kunden- und serviceorientierten Anwendungsbetrieb sicher und unterstützt den Anwendungssupport.
  • Du dokumentierst Anwendungen und Prozesse mit BPMN und UML.

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung als SAP-Berater mit fundierter Expertise in der Analyse und Dokumentation kaufmännischer Prozesse sowie deren Abgleich mit SAP-Standardprozessen in den Modulen FI/CO
  • Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Lösungen
  • Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes logisches und methodisches Denkvermögen
  • Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang mit Kollegen und Kunden
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Wünschenswert: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Bereich

Benefits & conditions

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €85,000 - €115,000 (employer salary)
  • Hybrid
  • Be an early applicant

About this job

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

Wir bieten dir ein professionelles Arbeitsumfeld in einem mittelständischen Unternehmen mit langfristiger Perspektive:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag (tariflich/außertariflich) und 30 Tagen Urlaub
  • Ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, mobilem Arbeiten und modernem Büro
  • Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bis hin zu Führungspositionen
  • Eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Firmenevents sowie Angeboten für Gesundheit, Sport und Ernährung, darunter Yoga-Kurse, Massagen, JobRad-Kooperationen und eine vielseitige Kantine (auch vegetarisch/vegan)

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