IT Projektleiter (gn)

· Leitung von mittleren Automotive-IT-Projekten - von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss

· Steuerung von Scope, Zeit, Kosten und Qualität inkl. aktivem Risikomanagement und Change Control

· Stakeholder-Management auf Fachbereichs- und IT-Leitungsebene sowie Management-Reporting in Deutsch und Englisch

· Lieferanten- und Partnersteuerung (Make/Buy, SLAs, Abnahmen), inkl. Mitwirkung bei Eskalations- und Claim-Management

· Orchestrierung von Agile@Scale (Scrum/Kanban/SAFe) und Zusammenarbeit mit DevOps-Teams - du koordinierst, das Team implementiert

· Sicherstellung automotive Standards & Compliance in Zusammenarbeit mit QA und Architektur

· Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten und der Erstellung von Angeboten

• 3-8 Jahre Erfahrung in der Leitung von Softwareprojekten, vorzugsweise im Automotive-Umfeld
• Tiefes Verständnis moderner Softwarearchitekturen (Microservices, Cloud, APIs) und CI/CD-Grundlagen; keine Coding-Rolle
• Erfahrung in Lieferantensteuerung und multimodalem Setup (Onsite/Nearshore/Offshore)
• Methodenkompetenz in klassisch & agil (z. B. Prince2/PMP und Scrum/SAFe); sicher im Umgang mit Jira/Confluence und DevOps
• Kommunikations- und Verhandlungssicherheit in Deutsch (C1) und Englisch (B2/C1), * Erfahrung mit modernen Softwarearchitekturen, Microservices, Cloud-Technologien
• Background bei einem IT-Dienstleister, OEM- oder Tier-1-Erfahrung
• Zertifizierungen wie PMP, PMI-ACP, SAFe oder vergleichbar

ENTDECKE DIE ZUKUNFT DER MOBILITÄT. Willkommen in unserer Welt der Innovationen für die Fahrzeug-IT! Wir bieten spannende Herausforderungen von der Frontend- Entwicklung, über das Backend und die Cloud-Anbindung, bis hin zum operativen Betrieb komplexer Servicelandschaften. Unser Fokus liegt auf der Konzipierung und Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen für die Fahrzeuge der Zukunft. Wir analysieren, bewerten und visualisieren Big Data und sind Experten von komplexen Machine Learning Anwendungen. Wir gehen mit Leidenschaft an die Arbeit, um innovative Lösungen zu entwickeln und setzen dabei auf agile Methoden, um den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht zu werden., * AB IN DEN URLAUB! - 30 Tage Jahres-Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance * ARBEITSZEITENREGELUNG - FLEXIBILITÄT wird bei uns großgeschrieben. Arbeite zwischen 06:00 und 23:00 Uhr und nutze dein Gleitzeitkonto zum Freizeitausgleich. * WORKING@HOME - Bei uns kannst du bis zu 100% remote aus Deutschland arbeiten! Präsent, hybrid, remote - was für dich dabei? * JOBRAD - ES KANN LOSGERADELT WERDEN! Du bist sportlich und möchtest der Umwelt zuliebe mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? * WEITERBILDUNG - Bilde dich weiter! Unsere Cognizant Mobility Academy bietet interessante Schulungen sowohl im Softskill- als auch im Hardskill-Bereich. Zudem arbeiten wir mit Udemy zusammen. * ALTERSVORSORGE - Schon jetzt an die Rente denken! Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen! * EDENRED-KARTE oder WELLPASS - Du hast die Wahl zwischen dem Edenred-Guthaben zur Einlösung bei zahlreichen Partnerunternehmen (Tankstellen wie die Total, Restaurants wie die L´Osteria oder Baumärkte wie Hornbach) ODER dem Wellpass (Zugang zu einer Vielzahl an Sporteinrichtungen, Fitnessstudios und Wellnessangeboten) * MITARBEITENDE-WERBEPRÄMIE - Du kennst jemanden, der zur Cognizant Mobility passen könnte? Empfehlen lohnt sich! Für jede erfolgreiche Vermittlung gibt es für Mitarbeitende der Cognizant Mobility eine Prämie in Form eines Sonderurlaubstages oder i.H.v. 500,00 - 2.000,00 € brutto.u.v.m. * INTERESSIERT? Dann bewirb dich gleich. Bei Fragen hast du jederzeit die Möglichkeit, uns zu kontaktieren.