(Senior) SAP HCM Consultant

K4S GmbH
1 month ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German
Experience level
Senior

Job location

Remote

Tech stack

Cloud Computing
SAP ERP
SuccessFactors
SAP Applications
SAP HANA
Software Engineering
Data Analytics

Job description

Über unseren Kunden Unser Klient ist ein etabliertes IT- und SAP-Beratungsunternehmen mit mehreren hundert Expert:innen an zahlreichen Standorten im deutschsprachigen Raum. Als Teil eines europaweit agierenden Technologiekonzerns mit mehreren tausend Mitarbeitenden und starkem Wachstum zählt das Unternehmen zu den relevanten Akteuren der digitalen Transformation. Kunden profitieren von tiefem technologischen Know-how in Cloud-Computing, Data Analytics, Künstlicher Intelligenz und SAP-Technologien , kombiniert mit praxisnaher Beratung und individueller Softwareentwicklung. Diese Verbindung aus technologischer Exzellenz , engagierten Mitarbeitenden und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur macht das Unternehmen zu einem der attraktivsten Arbeitgeber der Branche . Aufgaben Beratung, Implementierung und Betreuung von SAP HCM-Lösungen Unterstützung bei der Einführung von S/4HANA HCM und SuccessFactors Analyse und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere Payroll, Zeitwirtschaft und

Requirements

Organisationsmanagement Customizing, Schnittstellenentwicklung und technische Dokumentation Durchführung von Workshops und Schulungen für Key-User Profil Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM Sehr gute Deutschkenntnisse Kommunikationsstärke, Teamgeist und analytisches Denken Ihre Vorteile Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage über den gesetzlichen Rahmen hinaus Innovative Arbeitsumgebung mit modernster Technologie Weiterbildung und Entwicklung durch interne Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a. direkt bei SAP) Gesundheits- und Vorsorgeleistungen , inklusive betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder Gesundheitsprogramme Psychologische Unterstützung und Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern Elternzeit- und Kinderbetreuungsangebote , z. B.

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