Data Engineer 50-100%
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Du analysierst bestehende Datenlandschaften und identifizierst Optimierungspotenziale in Architektur und Datenflüssen
- In dieser Rolle konzipierst du skalierbare Datenarchitekturen und stellst deren technische Umsetzbarkeit sicher
- Als Fachkraft für Datenarchitektur koordinierst du Schnittstellen zwischen Quellsystemen, DWH und nachgelagerten Anwendungen
- Du definierst Standards und Guidelines für Datenmodellierung, Datenqualität und Metadatenmanagement
- In dieser Rolle arbeitest du eng mit Fachbereichen und IT-Teams zusammen, um Anforderungen in tragfähige Damenlösungen zu überführen
- Als Fachkraft für Datenarchitektur begleitest du Projekte von der Anforderungsanalyse bis zur produktiven Umsetzung und Dokumentation
Requirements
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Datenarchitekturen in komplexen Systemlandschaften zeichnen dich aus
- Du entwickelst skalierbare Datenmodelle und stellst eine robuste, effiziente und sichere Dateninfrastruktur für Analysen und operative Systeme sicher
- Im Umgang mit Datenbanken, ETL Prozessen sowie modernen Datenplattformen und Cloud Technologien bist du geübt und setzt Best Practices konsequent um
- Mit Fachabteilungen arbeitest du eng zusammen, übersetzt Anforderungen in technische Damenlösungen und sorgst für eine hohe Datenqualität
- Du treibst Standards, Guidelines und Governance im Datenumfeld voran und unterstützt das Team mit deinem fachlichen Know-how und deinem strukturierten Arbeitsstil
Benefits & conditions
- Full-timeEmployment type: Full-time
- CHF 119,000 - CHF 124,000 (employer salary)
- Hybrid
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About this job
Lohn - CHF119'000 - 124'000
Dieser ROCKEN Partner bewegt sich am Puls von privatem Unternehmertum und öffentlichem Interesse. Als verlässliche und innovative Arbeitgeberin bieten sie attraktive Stellen in den verschiedensten Berufen. Viele Mitarbeitenden haben direkten Kundenkontakt. Andere wiederum sorgen hinter den Kulissen dafür, dass alle reibungslos ans Ziel gelangen. Mit einer aktiven Aus- und Weiterbildungspolitik wird das Potenzial der Mitarbeitenden gefördert und deren Entwicklung unterstützt.