Junior Software Entwickler:in

HAINZL INDUSTRIESYSTEME GmbH

1 month ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Languages

German, English

Experience level

Junior

Compensation

€ 42K

HTML

Java (Programming Language)

PHP (Programming Language)

Automation of Tests

C Sharp (Programming Language)

C++ (Programming Language)

Cascading Style Sheets (CSS)

Communications Protocols

Databases

Web Development

Embedded Software

MySQL

Software Engineering

Software Systems

Strategies of Testing

Information Technology

Operational Systems

Evaluierung, Konzeption und Entwicklung von Softwaresystemen für industrielle Anwendungen
Embedded Software-Entwicklungen mit C/C++
Aktive Mitentwicklung neuer IoT-Lösungen
Wartung, Konfiguration und Migration von Software-Installationen
Unterstützung der Qualitätssicherung bei der Erstellung von Testplänen und Teststrategien inkl. Testautomatisierung und Entwicklerdokumentationen
Wartung bestehender Softwaresysteme über den gesamten Produktlebenszyklus, * Flexible Arbeitszeit
Parkplatz
Klimaticket OÖ
Betriebsrestaurant
Prämien
Aus- und Weiterbildung
Massage
Fitnessstudio
Fitnessangebote
Gesundheitsvorsorge
Firmenevents
Great Place To Work
Patensystem
Öffentliche Verkehrsanbindung
Bike Leasing

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informatik, Softwareengineering oder vergleichbar
Fundiertes Know-how in Softwareentwicklung und Webprogrammierung (HTML, CSS, PHP)
Gute Kenntnisse in mindestens einer Hochsprache (z. B. C/C++, C#, Java)
Erfahrung mit Betriebssystemen, Netzwerk- und Kommunikationsprotokollen sowie Datenbanken (z. B. MySQL)
Interesse an modernen Softwaretechnologien
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikativer Teamplayer mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise

Ein spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung
Ein zielorientiertes, dynamisches Team, das Spaß am gemeinsamen Arbeiten hat
Eine individuelle Einschulungsphase sowie laufende Schulungen und Weiterbildungen, damit Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen können
Vielfältige Benefits, wie Gleitzeit, ein Betriebsrestaurant, Gesundheitsvorsorge, ein hausinternes Fitnessstudio, Massagemöglichkeiten, u.v.m., Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen in Österreich sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt bei Stellenausschreibungen zu nennen. Für diese Position ist ein Mindestgehalt von brutto EUR 3.000,- pro Monat vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Ihren Erfahrungen und Ihrer Qualifikation gemeinsam mit Ihnen festgelegt.